10月30日  ■　「人材活用特別委員会」県内視察 　10月30日、「人材活用特別委員会」の県内調査として委員会に付議されている、2007年問題、若者労働者の雇用促進、NPOボランティア等を考慮し １． かながわ若者就職支援センター ２． 特定非営利活動法人ＳＴスポット横浜 ３． 技術・技能承継プラザ の三カ所を視察した。 最初の「かながわ若者就職支援センター」を訪れて、まず感じたことは場所の問題だ。横浜駅の西口のＳＴビルの中にあるわけだが、その存在感が感じられないことだ。本当に職や将来を目指して、このセンターを利用しようと目的を持った人間しか、ここを訪れないであろう。ニート、フリーター等々の若者の心をつかまえる為には、より彼らの目に付く場所になければ意味が無いように思えた。同時に、社会的にも有能なスタッフを集めているこのセンターで、若者の実態の分析や教育関係者との連携を図ることが大事であると質疑の中で意見を述べた。 同じビルの地下にある特定非営利法人ＳＴスポット横浜では、演劇のプロの指導を通して中高の生徒に教育という観点から生きるということについての何かをつかんでもらうという事業の紹介があり、その意気込みに感動をした。 午後からは川崎にある技術・技能承継プラザ（川崎高等職業訓練校京浜分校）を訪問、施設の紹介をはじめ今後の方針について説明があった。 質疑の中で、ベトナムを訪問した折の所感を述べ後進国、先進途上国という国々が、このプラザと同じような内容を行っている。もっとロボットの操作やベルトコンベヤーのプログラム作りといった先進的なトレーニングを行っていく必要があることを述べた。 ▲ 技術・技能承継プラザ ▲ かながわ若者就職支援センターにて ▲ 技術・技能承継プラザ